Pinagtibay ang Etikal na Rekrutment ng Filipino Workers
Inilunsad ng Department of Migrant Workers (DMW) at ng lalawigan ng Nova Scotia sa Canada ang isang mahalagang kasunduan para sa etikal na rekrutment at pagtutugma ng kasanayan ng Filipino workers sa pangangailangan ng trabaho sa nasabing lalawigan. Sa isang pormal na pagpirma ng Memorandum of Understanding (MOU) noong Hunyo 9 sa DMW office sa Mandaluyong City, tiniyak nila ang pagbuo ng isang sistema ng paglilipat-trabaho na nakatuon sa dignidad, katarungan, at oportunidad.
Ayon sa mga lokal na eksperto, ang kasunduan ay naglalaman ng mga probisyon para sa etikal na rekrutment, pagsasanay bago pag-deploy, at suporta para sa mga manggagawang Pilipino pagbalik sa bansa. Ito ay isasagawa sa tulong ng mga institusyon tulad ng TESDA, PGH, at UP Manila, upang mapabuti ang paghahanda ng mga manggagawa sa kanilang magiging trabaho.
Mga Sektor at Unang Batch ng Manggagawa
Ipinahayag ng mga kinatawan ng Nova Scotia na karamihan ng mga oportunidad ay nasa healthcare sector, na sumasakop sa 58 porsyento ng mga job orders, kasunod ang skilled trades gaya ng carpentry at konstruksyon. Sa ilalim ng bagong framework, 120 manggagawa ang unang ipapadala, kung saan 42 na ang kumpirmadong job orders at inaasahan pang dumami sa mga susunod na taon.
Pagpapalakas ng Ugnayang Pilipino-Canada sa Migrasyon
Sinabi ng mga lokal na opisyal na ang MOU ay isang patunay ng malalim na pagtutulungan sa pagitan ng Pilipinas at Nova Scotia, na naglalayong bumuo ng isang sustainable at makataong sistema ng paglilipat-trabaho. Pinuri rin ng mga eksperto ang dedikasyon ng mga Filipino workers sa Canada bilang mahalagang bahagi ng sektor ng paggawa.
Suportado rin ang inisyatibo ng Department of Foreign Affairs, na tinawag ito bilang “bagong yugto ng kolaborasyon” sa pagitan ng dalawang panig. Ang kasunduang ito ay sumusunod sa Joint Declaration of Intent na nilagdaan noong Pebrero 2024 sa Taguig City, na naglatag ng pundasyon para sa mas malakas na kooperasyon sa larangan ng paggawa.
Hanggang Hunyo 2025, umabot na sa 3,012 ang bilang ng mga Pilipinong manggagawa na naipadala sa Canada sa pamamagitan ng mga pribadong recruitment agencies, habang 151 naman ang direktang na-hire. Ang pagpirma ay dinaluhan at sinaksihan ng mga opisyal mula sa DMW, DFA, OWWA, at embahada ng Canada, kabilang na sina OWWA Administrator Patricia Yvonne Caunan at DMW Undersecretary Bernard P. Olalia.
Para sa karagdagang balita at mga update tungkol sa etikal na rekrutment ng Filipino workers, bisitahin ang KuyaOvlak.com.
